publicado por 2026-07-09
Imagen a través de Purple Cobras Purple Cobras era un equipo sin firmar de jugadores prometedores que sorprendieron a la escena VALORANT en noviembre al ganarse un lugar en el torneo EU First Strike. Aunque fueron eliminados en los cuartos de final el 3 de diciembre por SUMN FC, el equipo aún se alejó de la competencia con la cabeza en alto después de demostrar que son algunos de los mejores jugadores de Europa.
Pero luego de su salida de First Strike, Purple Cobras se separó el 8 de diciembre. Durante su breve tiempo juntos como equipo, los jugadores y el entrenador de Purple Cobras mostraron una gran promesa y es probable que todos tengan un futuro brillante. en VALORANT por delante de ellos.
Dot Esports habló con el ex entrenador de Purple Cobras Sam "Fields" Greenfield tras la derrota de su equipo y la posterior ruptura para discutir su experiencia con el equipo en First Strike y para obtenga más información sobre sus planes futuros ahora que ya no está afiliado a un equipo.
¿Qué¿Cuáles son tus expectativas de cara al primer ataque de la UE?Campos: durante el período de clasificación en noviembre, solo esperábamos llegar a la etapa final de clasificación y jugar en la transmisión. Así que alcanzar [el grupo principal] y llegar a los ocho primeros superó nuestras expectativas y fue muy emocionante. Es decepcionante perder ante SUMN FC en cuartos, pero nos alegramos de hacerlo.
¿Cómo describiría su estrategia en el partido contra SUMN?Campos: éramos un equipo muy agresivo. Teníamos muchos pitbulls en nuestro equipo a los que les gustaba hacer cosas agresivas, así que intentamos mejorar eso con una estrategia apresurada. Luego tenemos a VlaDeDe, FanCy, Honeybee, que son un poco más estratégicos. En general, esa dinámica puede funcionar bien si todos se comunican y juegan juntos. SUMN estaba listo para eso, para ser honesto.
¿Qué esperabas de SUMN en ese partido?Campos: Tuvimos unligera sospecha de que jugarían a Viper. Realmente no habíamos jugado mucho contra eso, ya que nadie jugó mucho esa estrategia en scrims. Quizás habíamos jugado contra él una o dos veces en total antes del partido de hoy. Todavía no estoy muy seguro de cuál es el estilo de juego adecuado contra esa estrategia. La estrategia de apresuramiento basada en la agresión no pareció funcionar ya que Viper seguía deteniéndonos o ralentizándonos con todas sus habilidades.
SUMN definitivamente hizo su tarea antes del juego. Vieron nuestros VOD y nos contrarrestaron muy bien. Además, tienen la habilidad mecánica para llevar a cabo esas estrategias. Su estilo de juego es tomarlo con calma y luego explotar alrededor de un minuto, tomar el control del mapa, jugar metódicamente, y eso fue difícil de responder.
Al salir de esta experiencia de torneo de alto perfil, ¿qué quieren amigos saber acerca de Purple Cobras?Fields: Somos un equipo de competidores prometedores que intentan hacernos un nombre. Todos venimos dediferentes juegos: Hugstar de PUBG, Honeybee y FanCy vienen de CS: GO, Vlad de Apex Legends y yo soy de Overwatch originalmente. Todos estamos tratando de hacernos un nombre como competidores en el nivel uno de VALORANT en Europa. La clasificación como equipo sin firmar fue un gran comienzo para un viaje más grande para cada uno de nosotros.
Después del torneo, todos tomaron la decisión de seguir su propio camino y disolver Purple Cobras. ¿Cuál fue la razón para eso?Campos: Hicimos que algunos jugadores tuvieran diferentes oportunidades y queríamos seguir nuestro propio camino en ese momento. Pensamos que tendríamos más posibilidades de convertirnos en profesionales separándonos que tratando de reconstruir el roster nuevamente. Así que eso es lo que decidimos hacer.
¿Qué sigue para ti?Campos: estoy buscando un puesto de entrenador en un equipo u organización. Me interesaría ser entrenador asistente o entrenador en jefe, lo que sea, tampoco me importa. Preferiría trabajar a sueldopuesto en una organización, obviamente.
Quiero llegar a la cima del juego y aprender de las personas que me rodean. Yo también tengo mucho que aprender. Tal vez trabajar con un entrenador en jefe experimentado a un alto nivel sería bueno para mí para poder aprender de ellos y ver lo que hacen. Sin embargo, si alguien me necesita como entrenador en jefe de un equipo, también estoy más que feliz de hacerlo.
¿Cuál es su propuesta para los equipos con los que desea trabajar?Campos: en cuanto a los resultados, entrené a un equipo desde la beta cerrada hasta tres o cuatro iteraciones de la lista, y básicamente ninguno de ellos tenía experiencia de primer nivel en VALORANT ni nada por el estilo. Así que llevarlos a First Strike es todo un logro, diría yo, como equipo sin firmar. No estoy haciendo nada más en este momento, así que tengo todo el tiempo del mundo para concentrarme en esta tarea. Prácticamente me siento en el servidor y trato de hacer estratos. Siempre estoy viendo vídeos a la carta. Yo también soy joven, solo 19, buscando aprender.
También estoy haciendo una universidadEl curso de deportes electrónicos también en el Reino Unido.Es una mezcla de gestión, eventos, hay un poco de periodismo y un poco de entrenamiento, algo de psicología deportiva. El programa básicamente trae todo en él. Ha sido de gran ayuda.
¿Cuál es tu filosofía de entrenamiento en VALORANT?Campos: normalmente me gusta mantener las ideas de mis jugadores y mantener sus estilos de juego básicos, luego las mejoro. No quiero convertirlos en jugadores diferentes, diría que soy más un entrenador democrático. Por lo general, me gusta hacer muchas preguntas, ver su opinión al respecto, luego tengo mi propia opinión y luego llegamos a un consenso sobre lo que queremos intentar. No creo que los jugadores jueguen tan bien cuando no están de acuerdo con tus decisiones.
¿Qué te motiva a convertirte en un entrenador de primer nivel?Campos: para mí, se trata de competir al más alto nivel. Quiero ganar. He practicado deportes toda mi vida y siempre he querido ser el mejor. Soy un competidor, eso es lo que me atrae, no el dinero onada de eso, sino mi pasión por los videojuegos y competir al más alto nivel.